分层，才能看见真实潜质。
YANZ 的分层测评设计基于发展心理学与能力阶段发展理论。不同年龄段及同一年龄段内不同发展阶段的个体， 在认知结构、问题解决策略、创造性思维等方面存在显著差异。采用同一套不分层的标准化测试会掩盖真实潜质， 误判大量"晚发型"人才。
- 适配发展阶段：每一层级在知识广度、思维深度与复杂性上逐级递进，确保公平且精准。
- 精准识别潜质：低层级筛查显性优势，高层级挖掘隐性潜力。
- 导航个性化培养路径：提供清晰的"当前层级 → 下一层级"能力发展地图。
通用能力框架与定制化服务。
YANZ 平台提供一套底层测评引擎，支持完全自定义的层级划分、测评内容与报告逻辑。 任何学校、教育单位、企业或研究机构均可委托 YANZ，为自身目标人群定制独有的个性化测评系统，包括：
- 自定义层级数量与命名（如 3 级、5 级、Y-XYZ 系列等）
- 自定义测评维度（从 YANZ 维度库中选取或新增）
- 自定义命题风格与考试形式
- 自定义成绩报告模板与反馈逻辑
定制案例参考
- 某中学定制"卓越科学家计划"3 级测评（初一筛查 → 初二认证 → 初三科研匹配）
- 某企业定制"创新领导力"5 级性格与能力混合测评（基层 → 高管）
- 某大学定制"科研潜质"2 级测评（大一潜质筛查 → 大三高阶认证）
通用四级学术测评序列。
为便于理解分层设计逻辑，以下展示 YANZ 在青少年创新能力学术测评维度下的通用四级分层体系（非唯一标准，仅作示例）：
赋能脱颖计划的 Y-SHINE 工具。
广东省教育厅"脱颖计划"是针对拔尖人才培养的权威课程项目。经多次协作沟通， YANZ 团队结合项目本身特点赋能 Y-SHINE 工具，面向该项目持续性跟踪学生发展、科学思维、 创新能力等多维目标，提出 Y-SHINE 四级测评序列， 并在命题中额外加入 SHINE 理念对应的评价指标（如坚毅、合作、伦理意识等）：
| Y-SHINE 等级 | 对应通用等级 | 测评定位 | 面向阶段 |
|---|---|---|---|
| Y-SHINE-1 | YANZ-Pre | 初小潜质筛查 | 初一至初二 |
| Y-SHINE-2 | YANZ-Basic | 初中高阶认证 | 初二至初三 |
| Y-SHINE-3 | YANZ-Junior | 高中潜质筛查 | 高一 |
| Y-SHINE-4 | YANZ-Senior | 高中高阶认证 | 高二至高三 |
Y-SHINE 各级的命题模块、考试形式与成绩报告严格依据"脱颖而出计划"项目管理办公室发布的方案文件，其设计产权均属于项目管理办公室所有；评分量表见 测评方法页，报告结构见 报告样张页。
同一套工具，
覆盖更多人群。
以下为可选示例（非固定），每一类测评的层级数量、命名、命题均可按委托方需求独立定制：
| 年龄段 / 维度 | 推荐层级系列 | 测评定位示例 |
|---|---|---|
| 小学 | YANZ-Primary（1-3 级） | 认知基础与创造力启蒙 |
| 大学 | YANZ-College（1-2 级） | 科研潜力与专业倾向 |
| 成人 / 职场 | YANZ-Professional（1-5 级） | 职业性格与胜任力 |
| 性格测评 | YANZ-Personality（5 级成熟度） | 情绪模式、合作倾向、抗压能力 |
为您定制专属 YANZ 测评系统。
我们为学校、教育局、企业、科研院所提供一站式定制服务：
- 需求分析：明确目标人群、测评目的、期望层级数量
- 体系设计：定义维度、命题蓝图、难度递进逻辑
- 内容开发：题库建设、开放题评分标准、常模构建
- 平台部署：在线测评系统、自动报告生成、数据看板
- 持续迭代：每年更新常模、优化题目、调整层级
已有定制案例
- 广东省"脱颖而出计划" Y-SHINE 四级序列（广东省教育厅项目管理办公室委托）
- 广州市南沙区某校考试情况及分数报告（区域七区联考 · 学校版分析报告，详见 联考公示）
- 多所重点中学"创新潜质班"内部测评
永久免费，
以数据共享为基础。
YANZ 平台承诺对所有委托单位（学校、教育局、企业、科研院所）及个人考生 永久免费提供测评系统、题库、报告生成与技术支持。为保障测评体系的持续优化与学术严谨性， 申请免费使用的单位需签署数据共享合作协议，并满足以下门槛条件。
一 · 数据共享基本原则
- 脱敏合规：所有共享数据必须经过不可逆匿名化处理，不包含学生姓名、身份证号、家庭住址等直接个人标识。平台仅保留年龄、年级、性别、学校类型等研究必要字段。
- 用途限定：数据仅用于 YANZ 平台的常模更新、IRT 参数标定、测评效度研究、学术论文撰写及国家 / 省市级教育质量监测分析。绝不用于商业售卖或任何与公共利益无关的用途。
- 用户知情：申请单位需提前获得其测评参与者（或监护人）的知情同意，明确告知数据将用于科研与平台优化，参与者有权随时撤回数据。
二 · 申请单位门槛分级
面向以下四类单位开放申请，平台按单位类型适配相应的数据规模与合规要求：
三 · 数据质量门槛
- 完整率：测评作答完整率 ≥ 90%，背景问卷填写率 ≥ 80%。
- 真实性：不得组织学生随意乱答或代答，平台会通过 IRT 反应时分析、异常作答模式检测等技术进行作弊筛查。一旦发现恶意造假，将取消免费资格并列入黑名单。
- 时效性：数据需在测评结束后 30 天内提交至平台指定加密通道。
四 · 审核与退出机制
申请审核
单位提交数据共享计划书（简述数据来源、规模、合规措施），YANZ 研究院在 7 个工作日内完成审核。
退出条款
若单位无法满足年度数据要求，可申请退出免费计划；平台将终止后续测评服务，但已生成的历史报告仍可保留。
违规处理
未经同意泄露个体数据或违反脱敏协议的，平台将追究法律责任，并停止一切服务。
五 · 免费增值激励
为感谢数据贡献单位，平台额外提供：
- 专属数据看板：单位可实时查看自身群体的能力分布、进步曲线（与全省 / 全国常模对比）。
- 研究合作署名：在基于该单位数据的学术论文中，列入合作单位致谢或共同作者。
- 优先体验新工具：免费参与新维度测评（如性格、职业倾向）的内测。