一方案背景与定位
SHARP 体系借鉴了"标准学术能力测试"(CSSAT/CACA)的分级设计与成绩报告模式, 同时紧密结合"脱颖而出计划"SHINE 培养理念 (科学家精神、人文素养、创新意识、卓越追求、自我养成), 构建了一套从初中潜质筛查到高中高阶认证的完整测评链条。
该体系不仅服务于"脱颖而出计划"的年度遴选, 更致力于为全省科学创新人才培养提供长期、动态、可量化的评估工具。
SHINE 培养理念
追求卓越
人文关怀
原创思维
不甘平庸
终身成长
二体系总览 · SHARP 四级考试序列
| 子序列 | 面向人群 | 用途 | 考试形式 |
|---|---|---|---|
| SHARP-Pre 预备级 |
初一至初三学生 | 早期识别数理逻辑与创新潜质,建立"脱颖预备队"人才库。 | 线上机考 客观题 + 简易开放题 |
| SHARP-Basic 基础级 |
高一学生(主要面向"脱颖而出计划"报名者) | 评估高中必备学科知识与创新思维基础,作为遴选初试,筛选复试入围者。 | 线上机考 笔试全部模块 |
| SHARP-Junior 进阶级 |
通过 SHARP-Basic 的高一学生 | 全面考察科研实操、学科面试与团队协作,作为遴选复试与最终认定依据。 | 线下集中测评 项目实操 + 面试 + 工作坊 |
| SHARP-Senior 高阶级 |
完成"脱颖训练营"的优秀学员,或具备同等研究能力的高中生 | 认证独立研究能力与学术成果,为高校强基计划、综合评价等提供权威参考。 | 线上提交研究报告 + 线下答辩 |
三各层级详细说明
3.1 SHARP-Pre(预备级)
PREPARATORY- 数学逻辑(40%):数列推理、图形规律、简易数论。
- 科学常识(30%):物理、化学、生物的基础概念与现象解释。
- 创新设计(30%):开放性问题,如"设计一个帮助老年人取高处物品的简易装置,画出草图并说明原理"。
3.2 SHARP-Basic(基础级)
BASIC| 模块 | 内容 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 语言与逻辑基础 | 批判性思维、逻辑分析、信息论证 | 选择题 + 简答题 | 30 |
| 数学与科学素养 | 学科核心知识(难度介于高考与竞赛之间)、跨学科应用 | 选择题 + 计算题 | 40 |
| 创新思维测试 | 开放性/非常规问题、多解方案设计 | 论述题/设计题 | 20 |
| 学术志趣与背景 | 学科了解程度、阅读积累、研究动机 | 简答/自述 | 10 |
| 合计 | 4 模块全题型 | 线上机考 | 100 |
3.3 SHARP-Junior(进阶级)
JUNIOR| 环节 | 内容 | 时长 | 权重 |
|---|---|---|---|
| 项目式实操 | 依据所报学科,现场完成一个真实科研情境任务(实验/建模/算法设计等) | 180 分钟 | 40% |
| 结构化学科面试 | 一对一专家面试:深度问答 + 学术观点表达 | 20 分钟/人 | 30% |
| 压力与协作工作坊 | 无领导小组讨论或限时挑战赛(5-6 人/组) | 60 分钟 | 30% |
3.4 SHARP-Senior(高阶级)
SENIOR- 学生在导师指导下完成一项完整的小型研究(周期 3-6 个月),提交研究报告(格式参照大学课程论文或简短学术论文)。
- 由第三方专家(高校教授、科研院所研究员)进行盲审。
- 评审通过后参加线下答辩(20 分钟陈述 + 10 分钟问答)。
四"脱颖而出计划"年度遴选全流程
从 4 月简章发布到 8 月训练营,全流程依托广东省教育厅统一组织。
+ 自荐报名
线上初试
复试名单
线下复试
入选名单
高阶认证
五评分量表与评价标准
5.1 SHARP-Basic 各题型评分参考
- 选择题/计算题:按标准答案自动评分,简答题由两名阅卷教师独立评分,取均值。
- 创新思维测试:从 新颖性(40%)+ 可行性(30%)+ 逻辑清晰度(30%)三维度综合打分。
- 学术志趣自述:由专家组根据真实度、学科理解深度、表达真诚度打分。
5.2 SHARP-Junior 项目式实操通用评分量表
| 维度 | 权重 | 优秀 (85-100) | 良好 (70-84) | 待提升 (0-69) |
|---|---|---|---|---|
| 创新设计与论证 | 40% | 原创性强,问题定义精准,假设严谨,论证充分 | 有独立思路,方案可行,论证清晰 | 思路模糊,方案缺乏依据或存在逻辑漏洞 |
| 实验/技能执行 | 40% | 流程科学高效,操作规范熟练,数据可靠 | 流程正确,有小疏漏,技能基本达标 | 操作失误多,数据无效,技术生疏 |
| 汇报与思辨 | 20% | 分析深刻,结论严谨,答辩富有洞察力 | 分析完整,结论合理,答辩正确 | 分析浅薄,结论随意,答辩混乱 |
5.3 学科面试评分要点
- 学科概念理解深度(40%)
- 逻辑推理与批判性思维(30%)
- 学术表达与沟通(20%)
- 学科热情与潜力(10%)
5.4 协作工作坊评分要点
- 贡献度:是否主动提出有效观点(30%)
- 倾听与回应:是否尊重并整合他人意见(30%)
- 领导力/推动力:能否推动小组达成共识或完成任务(20%)
- 抗压与情绪管理(20%)
评分方法学术参考
SHARP 各级别评分均参照项目反应理论(IRT)、认知诊断(DINA)、多评分者一致性(QWK)等心理测量学方法实施, 确保跨年度、跨专家的可比性与公平性。详细学术参考与算法实现见 评分方法专页。
六分学科案例(样题与任务)
以下样题摘自方案文档,展示 SHARP 各级别在不同学科中的考查方式。
因子和函数 S(n) 与超额和 E(n)
背景:定义正整数 n 的因子和函数 S(n),超额和 E(n) = S(n) − 2n。若 E(n) = 0,称 n 为完全数(如 6,28)。
任务:
- 计算 E(8),并判断 8 是丰裕数还是亏缺数。(2 分)
- 计算 E(10), E(12), E(18),猜想:质数 p 的 E(p) = ?;观察 E(4) 与 E(9),对完全平方数的 E 值提出猜想。(6 分)
- 定义数列 bₙ = aₙ + E(aₙ),已知 a₁=2,a₂=3,推测生成规则并写出 a₃、a₄ 的可能值,论证你的猜想。(12 分)
利用智能手机加速度传感器测量重力加速度 g
情境:利用智能手机加速度传感器测量重力加速度 g。
要求:
- 使用 phyphox 等 APP 采集自由下落或单摆的加速度数据;
- 对数据进行滤波、拟合,计算 g 值及不确定度;
- 分析主要误差来源,提出至少一项改进方案。
提交:实验报告(含数据图表、计算过程、误差分析)。
催化剂如何改变反应路径
"绿色化学鼓励使用催化过程替代计量化学反应。请以你了解的任一催化反应为例, 说明催化剂如何改变反应路径,并讨论其工业应用中的优缺点。"
学校社团活动室分配问题
情境:学校社团活动室分配问题。有 n 个社团,每个社团有活动时间段需求(可冲突),教室数量固定为 m。要求设计一个分配算法,最大化满足社团需求。
要求:
- 用流程图或伪代码描述算法逻辑;
- 分析时间复杂度;
- 如果数据规模扩大,如何优化。
七实施计划与运营建议
| 时间节点 | 工作内容 |
|---|---|
| 每年 3 月 | 修订 SHARP 各层级题库,更新评分标准 |
| 每年 4 月 | 发布"脱颖而出计划"年度简章,开放 SHARP-Basic 报名 |
| 每年 5 月 | SHARP-Pre(初中)线上测评(可选) |
| 每年 6 月中旬 | SHARP-Basic 全省统一线上初试 |
| 每年 6 月下旬 | 公布复试名单,考生确认 SHARP-Junior 考位 |
| 每年 7 月上旬 | SHARP-Junior 线下集中测评(3 天,含实操、面试、工作坊) |
| 每年 7 月中旬 | 公布入选训练营名单,发放证书 |
| 每年 7 月下旬 - 8 月 | 举办"脱颖训练营" |
| 每年 2 月、8 月 | SHARP-Senior 滚动申请与评审 |
八联系方式
本方案自发布之日起试行,
解释权归广东省教育厅"脱颖而出计划"项目管理办公室所有。